{"id":11396,"date":"2020-11-10T20:39:09","date_gmt":"2020-11-10T20:39:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.antrodichirone.com\/?p=11396"},"modified":"2020-11-10T20:39:09","modified_gmt":"2020-11-10T20:39:09","slug":"microaggressioni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.antrodichirone.com\/index.php\/it\/2020\/11\/10\/microaggressioni\/","title":{"rendered":"Microaggressioni: cosa sono e quali le conseguenze psicologiche?"},"content":{"rendered":"
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Le persone che fanno parte di gruppi sociali minoritari possono subire discriminazioni, ostracismo, aggressioni, violenza e crimini d\u2019odio<\/span>,<\/span><\/i> qualora\u00a0 il contesto socio-culturale in cui vivono non integri, anzi, rifiuti le loro identit\u00e0. Tra le varie forme possibili di discriminazione ne esiste una forse meno conosciuta ma potenzialmente quotidiana: <\/span>la microaggressione.\u00a0<\/b>Il termine indica <\/span>\u00ab<\/span>brevi e comuni azioni quotidiane verbali, comportamentali e offese dell\u2019ambiente, intenzionali o non intenzionali che veicolano ostilit\u00e0, disprezzo e offese negative razziali, di genere, dell\u2019orientamento sessuale, religiose e insulti rivolti a una persona o gruppo target<\/span>\u00bb<\/span> (Torino 2019, in Anzani, 2019:4).\u00a0<\/span><\/p>\n

In origine il termine, coniato alla fine degli anni \u201870, indicava le offese e gli atteggiamenti razzisti quotidiani, pi\u00f9 o meno intenzionali, che le persone bianche mettevano in atto nei confronti delle persone nere. Negli anni 2000 il termine \u00e8 stato poi impiegato per indicare simili vissuti di persone di altri gruppi sociali oppressi (Nadal, 2008; 2011) includendo, ad esempio, l\u2019esperienza delle donne, delle persone LGBT+, delle persone che fanno parte di minoranze religiose e delle persone disabili.\u00a0<\/span><\/p>\n

Non \u00e8 tuttavia possibile riflettere sul fenomeno della microaggressione senza prendere in considerazione l\u2019<\/span>identit\u00e0 sociale<\/b>. Quest\u2019ultima <\/span>si riferisce alla capacit\u00e0 delle persone di categorizzare e categorizzarsi, di riconoscere se stessi e l\u2019altro da s\u00e9 come parte di gruppi sociali (Turner, 1987). Non si tratta di un costrutto unico e statico poich\u00e9 le persone possono riconoscersi come parte di pi\u00f9 gruppi sociali, anche minoritari. In questo caso si pu\u00f2 parlare di <\/span>intersezionalit\u00e0<\/b> (Crenshaw, 1989) intesa come la sovrapposizione di pi\u00f9 identit\u00e0 sociali, ognuna con le proprie peculiarit\u00e0 e specifiche necessit\u00e0, che vanno prese in considerazione quando si riflette sulle possibili discriminazioni e oppressioni che una persona pu\u00f2 vivere.\u00a0<\/span><\/p>\n

Cosa Sono?<\/b><\/span><\/h4>\n

Le microaggressioni sono\u00a0 \u201cpiccoli\u201d eventi, quindi possono inosservati ai pi\u00f9. Non si tratta infatti di manifesti atti di discriminazione e odio verso un determinato gruppo sociale ma di atteggiamenti, discorsi e comportamenti che sottendono un messaggio svalutante, discriminatorio e stigmatizzante<\/strong>. Per chi la subisce, la microaggressione pu\u00f2 avere conseguenze sul benessere psicologico, soprattutto quando ripetuta nel tempo e in vari contesti della propria vita come quello lavorativo, amicale e\/o familiare (Nadal 2008; 2011).\u00a0<\/span><\/p>\n

Tre sottotipologie (Sue, 2010):\u00a0<\/span><\/h4>\n